国有企业在新时代背景下加强新闻宣传工作的意义

随着互联网发展和运用的变化，我国越来越重视企业的新闻宣传工作，对企业新闻宣传工作的要求也越来越高。作为国企的来说，新闻宣传工作仿佛是一个全新的课题和挑战，由于国企缺乏获得信息的渠道和老旧的工作机制，使得企业不好发展新闻宣传工作，尤其是创新工作。所以，在新时代背景下，国有企业加强新闻宣传创新工作迫在眉睫。

一、制定长期有效的宣传机制

没有制定完善的信息报送渠道，没有建立完整的信息处理平台，没有制定有效的宣传考核与管理机制，影响了国有企业新闻宣传者的热情，所以很难做好对内特别是对外的宣传工作。制定建立宣传长效机制，可以使宣传工作科学化、规范化、制度化，确保宣传工作落实到位，能够落实落细。也要不断探索新路子，总结新经验，寻找新规律，不断改善和推进国有企业的新闻宣传创新工作，在企业上下营造浓厚的宣传氛围。

二、需解决专业的宣传人才不足问题

由于各种原因使国有企业普遍存在宣传专业人才不足现象，使企业新闻宣传开展工作费时费力，难以创新。企业缺乏专业技术强的宣传人员，宣传人员素质较低，缺乏宣传工作的知识和经验，这些问题都造成了新闻宣传创新工作受限。宣传人员缺乏与企业领导沟通的机会，难以全面了解掌握企业战略发展规划目标。受企业财务限制，使对外宣传资金不足。企业宣传部门的设备老旧问题严重，很多电子设备没有做到及时更新换代，使企业宣传工作需求难以满足。

加强新闻宣传工作，锤炼宣传过硬本领，必须对宣传人员进行专业知识的培训。企业应定期邀请企业、大学、主流媒体及影视公司的有关专家老师进行授课，通过理论面授、现场实操、情景模拟、圆桌研讨相结合的教学方式，制定更具时代性、时效性和实用性的课程。提高宣传人员良好政治素养、全媒体意识和宣传工作实操能力的企业新闻宣传创新工作人才队伍。

三、探索和利用不同的宣传载体，创造良好的宣传环境

媒体融合时代，新兴媒体快速发展，资讯传播的渠道变得多种多样，国有企业也需要学会利用新媒体传播资讯和观点，创新传播方式，提升国有企业对信息的引导力。利用好各种宣传平台，建设企业特色的网站和公众号平台，利用好抖音微博等主流平台推广企业新闻宣传，使更多的人能够及时了解到企业的最新动态。同时也要利用此类宣传载体宣传国企思政工作，充分发挥平台的教育作用，为企业文化建设提供进一步的帮助，对企业内部良好的精神文明建设提供帮助。

四、结语

总而言之，在新媒体时代，建立健全的企业新闻宣传机制，进一步发挥宣传力量，对内对外做好新宣传工作，更好的完成企业文化的建设，树立国有企业的良好口碑，学会汇聚政企合力，讲好新时代国企故事。（张津，河南中天高新智能科技股份有限公司，河南郑州，450000）